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      培訓體系管理專題

      企業培訓管理專題 企業培訓管理專題課程:企業培訓體系構建與培訓管理實務(2天)(田勝波);以業務為導向的培訓需求分析和培訓規劃(蘭馨);最佳拍檔—向上共贏力(李聲華);基于戰略與績效的企業培訓體系建設(王建華);TTM-卓越培訓經理訓練(兩天版)(李聲華);...
      培訓講師:田勝波
      2024年7月19-20日  上海 | 2024年8月16-17日  上海 | 2024年9月13-14日  上海
      2024年10月25-26日 上海 | 2024年11月20-21日 北京 | 2024年11月29-30日 武漢
      2024年12月13-14日 上海
      通過培訓能夠從戰略角度審視企業培訓的定位、內容、方式,從而有能力從不同角度獲得企業內外各方支持、推動公司培訓的開展; 通過培訓能夠提升構建適合本公司實際的企業培訓體系的能力; 通過培訓能夠掌握年度培訓計劃制定的整體思路、基本步驟、重點工具; 通過培訓能夠提升培訓管理實務操作能力; 通過培訓能夠提升培訓經理和培訓師的培訓項目策劃與培訓項目管理能力; 尤其是能夠系統掌握培訓需求分析、培訓效果評估這兩個培訓管理的關鍵領域的工作方法與工具。... [培訓大綱]
      培訓課程 課綱下載:《企業培訓體系構建與培訓管理實務(2天)》.doc
      培訓講師:蘭馨
      2024年9月26日   上海
      ◇ 了解構成以業務導向的學習發展體系構成的三支柱 ◇ 掌握培訓課程體系設計思路和工具 ◇ 掌握戰略落地培訓需求分析與規劃的方法與工具 ◇ 掌握精細化的員工能力發展體系規劃方法與流程 ◇ 掌握任職資格體系建立的流程與方法 ◇ 學習緊扣組織層面的業務需求,設計人才盤點 / 繼任計劃的流程與高潛人才發展項目 ◇ 掌握制定戰略落地的學習發展規劃項目,如專業人才發展項目、領導力發展項目等... [培訓大綱]
      培訓課程 課綱下載:《以業務為導向的培訓需求分析和培訓規劃》.doc
      培訓講師:李聲華
      2024年10月25-26日 廣州
      本課程通過科學有效的測評工具及大量的實踐案例,幫助學員了解自己的團隊角色及上級的領導風格,掌握向上說服、匯報等實用技巧,成為上級信任、依賴的對象,在職場上無往不利!... [培訓大綱]
      培訓課程 課綱下載:《最佳拍檔—向上共贏力》.doc
      培訓講師:王建華
      2024年11月15-16日 武漢
      課程背景: 企業培訓的定位應該是:上接戰略,下接績效。培訓的目的就是讓企業達成目標。 如何做到上接戰略,下接績效?首先就要從培訓源頭培訓需求做起,進行企業戰略與績效問題分析。 有效的企業培訓體系構成主要包括三大關鍵:制度、課程和講師。制度是基礎,包括培訓管理辦法、培訓計劃、相關表單、工作... [培訓大綱]
      培訓課程 課綱下載:《基于戰略與績效的企業培訓體系建設》.doc
      培訓講師:李聲華
      2024年4月12-13日 深圳
      隨著企業的不斷發展壯大,培訓承擔著人力資源發展“選育用留”中關鍵的“育”的角色,這部分工作已經越來越被認可和重視,越來越多的企業開始建立自己的企業大學,打造學習型組織文化。 作為培訓管理者,承擔著組織及人才發展的重擔。但怎樣做好這項工作,對中國的企業和培訓管理者來說都還是一個摸索中的命題。... [培訓大綱]
      培訓課程 課綱下載:《TTM-卓越培訓經理訓練(兩天版)》.doc
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